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【我们需要的人才】
1. 项目经理
职责：负责组织和监控项目进展，确保项目顺利进行。 项目 ; 负责控制项目成本，提前准备预测报告并及时向财务部门反馈，负责与客户的沟通和关系维护，与各团队协调，确保项目顺利进行；
要求：本科及以上学历，2年以上项目管理经验，对规划、风险管理和协调有良好的理解。
2. Java工程师
职责：独立开发和维护公司网站后端及系统平台，根据需求搭建相应的系统架构，编写代码质量高。 ，保证系统的稳定性和安全性。
要求：计算机等相关专业，熟悉Java编程、Spring、Mybatis等传统框架，有1-3年后端开发经验，熟悉MySQL数据库操作，并熟练掌握 RESTful API 开发。
3. 营销
职责：参与制定公司营销策略，策划并实施各类活动、论坛、社交媒体等线上线下推广计划，提高公司品牌知名度。 和声誉。
要求：本科及以上学历，有较强的责任心和团队合作精神，良好的沟通能力、商务谈判能力和执行能力。 对互联网行业和招聘市场有相关知识和了解。
【员工福利】
1. 有竞争力的薪酬体系，包括绩效奖金、人才发展计划、加班补贴等福利。
2. 通过标准化的晋升机制，员工可以通过竞争性招聘进行评价，争取更高的职位和更多的发展机会。
3. 拥有公平、公正、公开的评价机制，可以让员工更好地发挥个人优势和潜力。
4. 拥有良好的企业文化，每年提供团队拓展、员工旅游等一系列活动，提高员工和团队凝聚力。
如果您对我们的招聘信息感兴趣，请提交您的简历并联系我们。 让我们共同努力，创造更好的招聘体验，共同实现人才和商业的成功。
